新华社 | 深圳市宝安区：丰富活动形式，让年轻干部廉政教育“走新”更“走心

　　近日，在广东省深圳市宝安区纪委监委机关“听青语 话成长”青年成长系列交流座谈活动中，青年干部们围坐一堂共同围绕主题“正确看待努力工作与个人进步的关系”展开讨论，用“年轻人讲给年轻人听”的方式，拉开了廉政教育的序幕。

　　今年以来，宝安区纪委监委高度重视纪检监察干部队伍建设工作，尤其是对年轻干部的廉政教育，将如何加强年轻干部教育管理监督作为一项重要课题，深入一线调研分析，从思想教育、能力提升、监督管理等多维度入手，构建教育监督管理全链条机制，护航年轻干部走稳成长路。

　　宝安区纪委监委聚焦年轻干部经常性纪律教育，以实现活动常态化和增强教育实效性为目标，创新活动开展形式，通过案例式观影、互动式沙龙、体验式参观、宣讲展演等年轻干部喜闻乐见的方式开展“润物无声”的廉政教育宣传，引导年轻干部系好系牢廉洁从政“第一粒扣子”。

　　宝安区纪委监委深化运用“政治导师”制度，精心选配党支部书记或组织委员担任年轻纪检监察干部的政治导师，制定导师职责清单和年轻干部任务清单；坚持党建引领固本铸魂，推动年轻干部每年讲1堂党课、撰写1篇党性分析报告、与支部书记或支部委员开展1次谈心谈话，持续锻造对党忠诚品格；出台青年理论学习小组工作方案，成立“青廉调研小组”，将40余名年轻干部全部纳入管理，已开展集中学习3次；重点打造“听青语、话成长”系列座谈交流活动，每期选定一个研讨主题，邀请领导班子成员与大家面对面政治辅导、心贴心交流解惑，助推年轻干部在学思践悟中不断筑牢思想根基；开展“清风行走”主题党日系列活动，组织年轻纪检监察干部以脚步丈量宝安土地、在行走中感知中国式现代化的宝安实践成效；探索运用视频、长图、动漫、漫画、H5等多元载体，设计制作《漫画说纪》，以丰富的宣传形式让党员干部时刻牢记纪律底线。

　　西乡街道举办第二届“翰墨书正气，丹青绘清风”廉政书法美术大赛，鼓励年轻干部发挥自身才能积极参与，汇聚崇廉尚勤的新风正气；燕罗街道围绕年轻干部违纪违法问题易发多发的关键岗位和重点领域，整合街道现有警示教育片资源，形成“菜单式”目录清单；新桥街道创作情景剧《抉择》、航城街道编排小品《家和万事兴》，由年轻干部担当演员，让他们在角色中把自身摆进来，切实找问题、明方向、强观念，真正融入和参与到廉政教育当中。

　　此外，宝安区各级纪检监察组织通过走访调研、谈话了解、直接参与等方式，不断跟踪活动开展成效，并不断创新教育载体、丰富教育形式，让廉政教育“走新”更“走心”。

　　“如何让廉政教育在年轻干部中更有针对性和穿透力，我们还在不断地探索实践。下一步，我们将结合宝安本土特色文化，挖掘廉洁文化‘因子’，依托基层各类廉洁文化阵地和活动进行调研完善，进一步增强吸引力。”宝安区纪委监委有关负责人表示。